Кадровое делопроизводство с использованием "1С: Зарплата и управление персоналом"

Курсы кадровиков с использованием 1С очно в Санкт-Петербурге и онлайн

Расширенная версия курса кадрового делопроизводства: к полной программе по документам и трудовому праву добавлены административное делопроизводство и практический блок работы в «1С: Зарплата и управление персоналом».

Стоимость
42 000 ₽ за весь курс
Объём
44 ак. часов
Документы

Сертификат и удостоверение о повышении квалификации

Удостоверение — при наличии среднего специального или высшего образования.

Записаться на курс

Почему Аристек

Преимущества курса

Тот же объём по кадрам, что и в базовом курсе, плюс документооборот и работа в программе

  • Кадры плюс 1С

    К полной программе по кадровому делопроизводству добавлен практический блок работы в «1С: ЗУП».

  • Административный блок

    Документоведение, виды документов, организация документооборота и хранение документов — отдельный раздел.

  • Разбор ЛНА

    Правила внутреннего распорядка, положения о персональных данных и об оплате труда — по каждому документу.

  • Проверки ГИТ

    Виды проверок, перечень документов и алгоритм действий при проверке разбираются на примере инспекции труда.

  • Трудовые книжки

    Правила ведения и хранения, инструкция по заполнению и разбор примеров заполнения трудовых книжек.

  • Готовность к работе

    После курса вы владеете и правовой стороной кадрового учёта, и программой, в которой его ведут.

Учебный план

Программа курса

Программа охватывает ЛНА и трудовое право, кадровые документы и воинский учёт, документооборот и работу в «1С: ЗУП»

  1. Вступление в должность. Анализ деятельности. Прием-передача дел, акты

    • Положение о порядке разработки и принятия локальных нормативных актов по вопросам регулирования правового положения подразделений и должностных обязанностей работников
    • Правила внутреннего трудового распорядка: составление, структура документа
    • Положение о персональных данных: порядок процедур по обработке персональных данных в соответствии с законодательством
    • Положение об оплате труда: основные вопросы и назначение документа
    • График отпусков: виды отпусков, планирование, основные принципы предоставления отпусков
    • Функции документов
    • Порядок составления
  2. Виды рабочего времени

    • Условные оозначения
    • Общие правила заполнения табеля
    • Номенклатура дел
    • Журналы, необходимые каждой организации
    • Приказы по кадрам
    • Должностные инструкции
    • Требования к оформлению
    • Особенности оформления
    • Изменения в документах, содержащих персональные данные работника
  3. Правовое регулирование трудовой деятельности: обзор источников трудового права

    • Права и обязанности работников и работодателей
    • Прием на работу, испытательный срок
    • Трудности перевода
    • Прекращение трудового договора: общий порядок увольнения, выходные пособия при увольнении
    • Существенные условия трудового договора
    • Виды трудовых договоров
    • Порядок заключения, изменения и расторжения договора
    • Особенности трудовых отношений при совместительстве
    • Трудовые отношения с дистанционными работниками
    • Правила ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей
    • Инструкция по заполнению трудовых книжек
    • Примеры заполнения трудовых книжек
  4. Трудовой стаж. Страховой стаж. Виды пенсий

    • Понятие и задачи воинского учета в соответствии с законодательством
    • Постановка организации на воинский учет
    • Учетные мероприятия
    • Перечень документов
    • Цели
    • Нормативная база
    • Документация, используемая при аттестации
    • Документооборот
    • Ограничения
    • Сроки хранения
    • Выделение документов к сдаче в архив
    • Оформление дел в соответствии с установленным порядком
    • На примере ГИТ: виды проверок, перечень документов для проверки, алгоритм действий при проверке
    • Документоведение. Понятие о документе. Виды документов
    • Организация документооборота
    • Подготовка и хранение документов
    • Отчетность
  5. Работа в программе "1С: Зарплата и управление персоналом"

Слова выпускников

Отзывы

Запись на курс

Выберите удобную форму обучения

Программа во всех форматах одна — меняется только ритм занятий. Заявка ни к чему не обязывает: администратор перезвонит, ответит на вопросы и забронирует за вами место.

В группе

42 000 ₽за весь курс

44 академических часа

Занятия в небольшой группе: практика на каждом уроке, ответы на вопросы по ходу и внимание преподавателя к каждому.

Группа формируется — точной даты старта пока нет. Оставьте заявку, и мы сообщим вам дату, — или выберите индивидуальную форму обучения.

Индивидуально

52 000 ₽за весь курс

40 академических часов

Один на один с преподавателем: старт в любой день, график и темп занятий — под вас.

Дистанционно

52 000 ₽за весь курс

40 академических часов

Теория и разборы практики — онлайн: учитесь из любого города в удобное время.

Не готовы выбирать формат? Оставьте номер — администратор поможет определиться.

Продолжение обучения

Похожие курсы

Полный список — в разделе «Кадры, секретариат и делопроизводство».

Как нас найти

Контакты

Приходите познакомиться со школой: покажем классы, ответим на вопросы и поможем выбрать формат обучения.

Часы работы

Будни
10:00 – 17:00
Выходные
10:00 – 14:00

Сайт использует файлы cookie: они помогают ему работать и собирать статистику посещений. Оставаясь здесь, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.